МУ «Отдел образования Грозненского муниципального района» Чеченской Республики

Официальный сайт

Информационное сообщение о проведении конкурса на формирование кадрового резерва руководителей образовательных организаций, подведомственных МУ «Управление образования Грозненского муниципального рай

13.10.2020

Информационное сообщение

о проведении конкурса на формирование кадрового резерва руководителей образовательных организаций, подведомственных МУ «Управление образования Грозненского муниципального района».

1.      МУ «Управление образования Грозненского муниципального района» объявляет конкурс на формирование кадрового резерва руководителей образовательных учреждений, подведомственных МУ «Управление образования Грозненского муниципального района Чеченской Республики» (далее-МУ «Грозненское РУО».

2.      Место проведения конкурса: Чеченская Республика, г. Грозный,

ул. Г. Трошева, 31 (МУ «Грозненское РУО»

3.      Участник конкурса должен знать:

-      приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации;

-      законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность;

-      Конвенцию о правах ребенка;

-педагогику;

-       достижения современной психолого-педагогической науки и практики;

-       психологию;

-       основы физиологии, гигиены;

-       теорию и методы управления образовательными системами;

-современные           педагогические           технологии           продуктивного,

дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения;

-       методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися (воспитанниками, детьми) разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе;

-       технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения;

-       основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием;

-      основы экономики, социологии; способы организации финансово­хозяйственной деятельности образовательного учреждения;

-      в части, касающейся регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления образованием различных уровней;

-      основы менеджмента, управления персоналом;

 

-     основы управления проектами;

-     правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;

-     правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к участнику конкурса:

Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях - не менее 5 лет.

5.                Конкурсный отбор участников в резерв руководящих кадров системы образования Грозненского муниципального района осуществляется на основе следующих критериев:

-     профессионализм и компетентность (образовательный ценз, стаж работы, уровень профессиональной подготовленности, самостоятельность в принятии решений и умение их реализовать, умение аргументировать и отстаивать свою позицию);

личностно-деловые качества (аналитические способности, навыки эффективной коммуникации, умение кратко, системно и лаконично излагать мысли, креативность мышления, организаторские способности);

общие инструментальные навыки (владение компьютером, общая грамотность);

соответствие культуре руководителя (инициативность, организаторские способности, лидерские качества, способность действовать в условиях физических и эмоциональных нагрузок);

позитивная динамика достижений в профессиональной деятельности в течение последних 3 лет.

-     При оценке профессиональных, деловых, личностных и нравственных качеств участника используются следующие методы:

собеседование для выявления интересующих сведений (стремлений, потребностей, мотивов поведения и т.п.);

6.    Прием документов осуществляется по адресу: Чеченская Республика, г. Грозный, ул. Г. Трошева, 31 (МУ «Управление образования Грозненского муниципального района»).

 

7.                 Контактное лицо: Дзияудинова Неби Абдуллаевна, ведущий специалист МУ «Грозненское РУО», тел. 9637010980.

8.Заявки на участие в конкурсе принимаются с 13.10. 2020 до 18.12. 2020.

9. Для участия в конкурсе кандидат на должность руководителя образовательной организации представляет следующие документы:

-      заявление по форме;

-      резюме;

-      эссе на тему «Роль руководителя в модернизации системы образования» (объемом не более 1 печатного листа формата А 4);

-      копию диплома о высшем профессиональном образовании по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" или высшем профессиональном образовании:

-       копию документа о дополнительном профессиональном образовании в области государственного и муниципального управления или менеджмента и экономики;

-      копию трудовой книжки со стажем работы на педагогических или руководящих должностях - не менее 5 лет.